THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

  1. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG

CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP                       SỐ LƯỢNG: 01 nhân viên

Mô tả công việc:

  1. Phụ trách tính lương hàng tháng (lương, phụ cấp, các khoản trích, trả ngoài giờ) cho nhân viên dựa trên bảng chấm công.
  2. Tính thưởng lễ, tết, KPIs của bộ phận bán hàng và các khoản phụ cấp khác.
  3. Phối hợp với Phòng Kế toán thực hiện công tác chi trả lương cho người lao động đúng thời hạn.
  4. Kê khai, quyết toán thuế TNCN hàng tháng cho người lao động theo quy định của luật thuế TNCN.
  5. Làm việc với cơ quan Bảo hiểm để giải quyết các quyền lợi về BHXH cho người lao động (ví dụ: ốm đau, thai sản, tai nạn, hưu trí, tử tuất,…).
  6. Cập nhật những thay đổi trong luật và quy định về thuế, lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
  7. Thực hiện các báo cáo định kỳ hàng tuần, tháng về công việc.
  8. Soạn thảo thư mời làm việc, hợp đồng lao động và các tài liệu liên quan đến C&B.
  9. Đề xuất các chế độ phúc lợi, chính sách tiền lương với cấp quản lý.
  10. Lập kế hoạch nhân sự theo kế hoạch công ty và các phòng ban.
  11. Đánh giá năng lực nhân sự so sánh với yêu cầu công việc thực tế -> đề xuất phương án đào tạo
  12. Tuyển dụng, đào tạo hội nhập đối với nhân viên mới.
  13. Rà soát, đánh giá các biểu mẫu, các báo cáo đang có
  14. Hỗ trợ xây dựng quy trình các phòng ban với các cấp quản lý phòng.
  15. Đánh giá phương pháp quản lý kế hoạch và lập báo cáo.
  16. Giám sát báo cáo các phòng ban.
  17. Thực hiện việc áp dụng KPI các phòng ban thích hợp.
  18. Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến vai trò chức vụ theo chỉ đạo.

Phúc Lợi

  • Lương CB thỏa thuận: 10.000.000 – 14.000.000 ( có thể thỏa thuận theo năng lực)
  • Thưởng dự án, lễ tết, lương tháng 13 + 14, 15,.. theo kết quả kinh doanh.
  • Cơ hội thăng tiến rõ ràng.
  • Được làm việc trong môi trường năng động,chuyên nghiệp, hỗ trợ nhau cùng tiến bộ
  • Được tham gia nghỉ dưỡng, du lịch trong và ngoài nước hàng năm
  • Tham gia các chương trình thiện nguyên do công ty tổ chức.
  1. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
  • Trình độ: đại học
  • Độ tuổi: 25 – 31 tuổi
  • Kinh nghiệm từ 2 năm vị trí tương đương
  • Có kinh nghiệm triển khai KPIs
  • Có tinh thần trách nhiệm & kỷ luật cao
  • Có Laptop & phương tiện đi lại
  • Ưu tiên đã làm trong ngành BĐS hoặc sản xuất, nông nghiệp.

THỜI GIAN LÀM VIỆC: Thứ 2 – Sáng Thứ 7

– Sáng: 7h30- 11h30

– Chiều: 13h00 -16h30

  • ỨNG VIÊN QUAN TÂM VUI LÒNG LIÊN HỆ:
  1. HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

SĐT : 0888 166 766 (Ms. Linh ) 

Ứng viên có thể liên hệ để phỏng vấn trực tiếp tại:

  1. CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN TCREAL

– Địa chỉ : Tòa nhà Garden Gate, 08 Hoàng Minh Giám, Phường 09, Quận Phú Nhuận

  1. Nộp CV hẹn lịch phỏng vấn về email: Hcns@lamnguyen.vn

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *